广州市水务投资集团有限公司招聘审计员（年薪35万元）、法务合规管理员（年薪35万元）、纪检监察员（年薪28万元）。
广州市水务投资集团有限公司于2008年12月16日成立，主要负责统筹广州市中心城区供水、排水、净水等公共事业及涉水、环保产业的投融资、建设与运营，连续多年荣膺中国服务业企业500强、广东省企业500强。
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集团现已发展成为集水务产业的策划、研发、投资、设计、建设、运营、服务于一体的大型国有独资企业，供排水规模位列国内同业第一梯队。根据集团发展战略及工作业务实际需要，经研究，现公开招聘审计员等三个岗位，具体事项公告如下：
1.政治素质好，拥护中国共产党的领导，坚决执行党和国家的方针、政策，坚持国有企业的社会主义方向。
2.具有良好的职业操守和个人品行188金宝搏官网入口，遵纪守法，品行端正，诚信廉洁，勤勉敬业，团结合作，依法经营，保守秘密，维护企业的荣誉和利益。
(二)各岗位具体资格要求 各岗位具体资格要求详见《广州水投集团公开招聘要求一览表》(附件1)。
1.报名时间为2023年7月25日至8月7日，共10个工作日。报名者只能选择一个岗位报考，不得报考录用后即构成回避关系的岗位。
2.采用电子邮箱方式报名。报名者将报名材料电子版制成文件夹压缩包，发送至，邮件主题为“应聘岗位+姓名”。
学位证书(国外学历需提供教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》);
以上材料统一要求PDF格式扫描件(其中需同步提交《广州水投集团招聘报名表》电子excel表格)，内容清晰。
(二)资格审查根据公开招聘的资格条件，对报名人员进行资格初审并根据岗位相适度进行初步筛选。资格审查贯穿招聘全过程，对提供虚假材料的，伪造、变造有关证件、材料、信息的，一经查实，取消其应聘资格。
(三)考试考试采取“笔试+面试”的方式进行。资格初审合格者，由集团择优进入笔试环节，并根据笔试成绩确定面试人选。
1.笔试采取闭卷作答形式，主要测试应试者对岗位应具备的基本理论、基本知识、基本方法、专业知识和相关法律知识的掌握程度，特别是运用理论、知识和方法分析解决工作中实际问题的能力。根据笔试成绩从高到低排序，在笔试成绩合格人员(笔试成绩60分以上为合格)中确定面试人选。
2.面试主要对应聘者进行综合测试，主要测试应试者在能力素质、个性特征等方面对招聘岗位的适应程度，并由评委对应聘人员进行打分。面试成绩60分以上为合格，低于60分予以淘汰。进入面试人员，还需要接受人才素质测评，测评结果作为确定考察人选的参考。
3.进入笔试、面试环节的人员将有专人通知，笔试、面试名单同步在集团公众号上公布;未进入笔试、面试环节人员不再另行通知。
1.按照笔试成绩占40%、面试成绩占60%的比例计算应试者的考试综合成绩，结合人才素质测评结果，确定考察人选。考察人选与公开招聘岗位拟录用人数的比例一般为2:1，分别为考察对象和候补考察对象，并在集团公众号进行公布。
2.集团视考察对象具体情况，通过实地考察、发函征询等形式进行考察，或委托第三方进行背景调查。安排考察对象进行体检。考察对象放弃考察或者考察不通过或者体检不合格的，启动对候补考察对象的考察。
(五)决定聘用结合组织考察或背景调查情况进行综合研判，经集团研究确定拟聘人选。集团认为无合适人选的，职位可以空缺。
(七)聘用公示期满后，对没有问题或者反映问题不影响聘用的，按相关程序办理聘用手续，签订3年固定期限劳动合同，试用期3个月。特此公告
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想要了解广东粤海控股集团有限公司的招聘信息，可以登录公司的官网进行查询，广东粤海控股集团有限公司招聘信息、官网参考信息见正文。
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【导语】：广州市水务投资集团有限公司招聘审计员（年薪35万元）、法务合规管理员（年薪35万元）、纪检监察员（年薪28万元）。
广州市水务投资集团有限公司于2008年12月16日成立，主要负责统筹广州市中心城区供水、排水、净水等公共事业及涉水、环保产业的投融资、建设与运营，连续多年荣膺中国服务业企业500强、广东省企业500强。
集团现已发展成为集水务产业的策划、研发、投资、设计、建设、运营、服务于一体的大型国有独资企业，供排水规模位列国内同业第一梯队。根据集团发展战略及工作业务实际需要，经研究，现公开招聘审计员等三个岗位，具体事项公告如下：
1.政治素质好，拥护中国共产党的领导，坚决执行党和国家的方针、政策，坚持国有企业的社会主义方向。
2.具有良好的职业操守和个人品行，遵纪守法，品行端正，诚信廉洁，勤勉敬业，团结合作，依法经营，保守秘密，维护企业的荣誉和利益。
(二)各岗位具体资格要求 各岗位具体资格要求详见《广州水投集团公开招聘要求一览表》(附件1)。
1.报名时间为2023年7月25日至8月7日，共10个工作日。报名者只能选择一个岗位报考，不得报考录用后即构成回避关系的岗位。
2.采用电子邮箱方式报名。报名者将报名材料电子版制成文件夹压缩包，发送至，邮件主题为“应聘岗位+姓名”。
学位证书(国外学历需提供教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》);
以上材料统一要求PDF格式扫描件(其中需同步提交《广州水投集团招聘报名表》电子excel表格)，内容清晰。
(二)资格审查根据公开招聘的资格条件，对报名人员进行资格初审并根据岗位相适度进行初步筛选。资格审查贯穿招聘全过程，对提供虚假材料的，伪造、变造有关证件、材料、信息的，一经查实，取消其应聘资格。
(三)考试考试采取“笔试+面试”的方式进行。资格初审合格者，由集团择优进入笔试环节，并根据笔试成绩确定面试人选。
1.笔试采取闭卷作答形式，主要测试应试者对岗位应具备的基本理论、基本知识、基本方法、专业知识和相关法律知识的掌握程度，特别是运用理论、知识和方法分析解决工作中实际问题的能力。根据笔试成绩从高到低排序，在笔试成绩合格人员(笔试成绩60分以上为合格)中确定面试人选。
2.面试主要对应聘者进行综合测试，主要测试应试者在能力素质188金宝搏首页、个性特征等方面对招聘岗位的适应程度，并由评委对应聘人员进行打分。面试成绩60分以上为合格，低于60分予以淘汰。进入面试人员，还需要接受人才素质测评，测评结果作为确定考察人选的参考。
3.进入笔试、面试环节的人员将有专人通知，笔试、面试名单同步在集团公众号上公布;未进入笔试、面试环节人员不再另行通知。
1.按照笔试成绩占40%、面试成绩占60%的比例计算应试者的考试综合成绩，结合人才素质测评结果，确定考察人选。考察人选与公开招聘岗位拟录用人数的比例一般为2:1，分别为考察对象和候补考察对象，并在集团公众号进行公布。
2.集团视考察对象具体情况，通过实地考察、发函征询等形式进行考察，或委托第三方进行背景调查。安排考察对象进行体检。考察对象放弃考察或者考察不通过或者体检不合格的，启动对候补考察对象的考察。
(五)决定聘用结合组织考察或背景调查情况进行综合研判，经集团研究确定拟聘人选。集团认为无合适人选的，职位可以空缺。
(七)聘用公示期满后，对没有问题或者反映问题不影响聘用的，按相关程序办理聘用手续，签订3年固定期限劳动合同，试用期3个月。特此公告188金宝搏,188金宝搏官网188金宝搏,188金宝搏官网
